Unternehmenskultur

„Nichts ist so beständig wie der Wandel“ – Transformationen in Unternehmen

Im Wesentlichen gibt es drei Motivationen, die ein Unternehmen dazu bewegen, sich zu verändern. Entweder intendieren sie, zu innovieren, um einen klaren Wettbewerbsvorteil zu erlangen, zu agieren, um ...